И эти родственники будут выполнять черновую работу?Допис від Artemus
| Gorod.dp.ua » Міські форуми / Городские форумы |
|
|
И эти родственники будут выполнять черновую работу?
Нет, конечно. Просто будут цепляться за край тонущего коробля. По большому счёту, сокращение - это последнее решение, которое дальновидный работодатель принимает в кризисные периоды, так сказать, крайняя мера. Но мы видим, что у нас многим для принятия такого решения хватает и трёх дней. Это при том, что причина очередного экономического кризиса - исключительно в головах. Человеческое, слишком человеческое...
Мы больше не деревья
У вас не правильное восприятие реальности. Если выгнать работника с правильными связями, ж-па наступает сразу. А если выгнать половину слесарей, то какое-то время ж-пы не будет.
ядерная война - самая реальная альтернатива ядерной энергетике.
А из этой половины слесарей выгонят лаботрясов или вменяемых?
Это зависит от того, кто будет выгонять. Самые неудобные первыми вылетят. Это тоже факт.
ядерная война - самая реальная альтернатива ядерной энергетике.
че Вы ко мне прицепились? То с предлогом, то с бредовыми предположениями....
Главное предлог есть
Перед сокращением практикуется сперва отпуск без содержания.
А в советские времена действовало негласное правило у кадровиков не брать родственников начальника ему в подчинение.
Много было правил. К примеру к евреям было отношение осторожное, чтобы предприятие не превратилось в синагогу.
Зато сейчас, главное не что ты умееш, а кто твои родственники и какие у тебя "связи". Так что уволят именно работяг. "Правильные" люди с "правильными" связями, найдут где на госбюджет подсесть итд.
ядерная война - самая реальная альтернатива ядерной энергетике.
К Вам? Ничего личного, поверьте. Что касается предлога, то вы легко можете пролистать ветвь дискуссии у увидеть "кто первый начал". Что касается моих "бредовых предположений" - считайте как угодно, но я предполагаю на основании своего жизненного опыта, поскольку видел неоднократно, КОГО ИМЕННО обычно сокращают в первую очередь. Естественно, Вы вправе думать иначе.
Востаннє редагував tutoff: 15.10.2008 о 10:12
Мы больше не деревья
Вообще-то такая норма есть в КЗоТе и сейчас - как право работодателя.
Зачем мне думать? Я вчера сократил бухгалтера за несоответствие. Уже взял нового.
Так и написано в трудовой?
Если не секрет, сколько денег будете платить новому?
Так это вы не сократили, а уволили. При сокращении ж два оклада положено...
Сократить можно и в длину ... к примеру ...
И в ширинуСократить можно и в длину ... к примеру ...
http://www.dozor.in.ua/node/28995Украинские банки готовятся к сокращениям
Не имея возможности развиваться, банки проводят реструктуризацию подразделений и готовят своих подчиненных к сокращениям, пишет газета Экономические известия в статье Банки готовятся к сокращениям.
Недавно банковские учреждения, опрошенные газетой, утверждали, что не намерены проводить сокращения персонала, однако кредитный потолок НБУ, введенный бессрочно, делает инвестиции в персонал невыгодными. Сокращения коснутся всех, считают эксперты.
“Зачем держать сотрудников, которые не приносят доход и не выдают кредитов? Незачем. Значит, не нужно и большое количество обеспечивающего персонала”, - говорит зампред одного из крупных банков.
Наиболее активно к реструктуризации сети готовится Укрсоцбанк. В целях оптимизации структурных подразделений из 28 филиалов банка сделают восемь макрорегиональных управлений, пишет газета.
По словам источника газеты в Укрсоцбанке, для фронт-офисных работников банка реструктуризация будет стимулом для улучшения эффективности продаж. То есть сокращать таких работников вроде бы не будут.
В то же время, для бэк-офиса оптимизация может вылиться в сокращения, так как их функции будут централизованы. В официальном письме правления к сотрудникам это звучит как возможность воспользоваться преимуществами экономии за счет масштабов.
Экономические известия предполагают, что, скорее всего, сокращения и переформатирования затронут и руководящий состав филиалов, так как из 28 руководителей должны остаться только восемь. При этом прокомментировать подготовку к изменению в структуре в пресс-службе Укрсоцбанка не смогли.
Это не единственный банк, который изучает возможность оптимизировать свою работу за счет снижения расходов на персонал - сокращения могут коснуться и сотрудников Дельта Банка.
Источники газеты в Дельта Банке сообщают, что правление обратилось к работникам с письмом, в котором просило готовиться к переменам.
“Нас уведомили, что банк готовится к переменам, связанным с охлаждением экономики. В пример почему-то привели компанию ХХI Век, которая сократила 30% сотрудников”, - рассказывает источник.
В то же время, руководитель розничного бизнеса ПриватБанка Юрий Кандауров все же считает, что банки найдут возможность не увольнять сотрудников.
“Мы не ставим задачу сократить персонал. Будут развиваться новые проекты, на которые нам понадобятся люди. Поэтому мы будем их передвигать”, - утверждает банкир.
Осталось только в толщину.И в ширину
ядерная война - самая реальная альтернатива ядерной энергетике.
Ваші права у розділі
| Головна | Афіша | Новини | Куди піти | Про місто | Фото | Довідник | Оголошення | |
| Контакти : Угода з користивачем : Політика конфіденційності : Додати інформацію |
 |
copyright © gorod.dp.ua. Всі права захищені. Використання матеріалів сайту можливо тільки з дозволу власника. Про проєкт :: Реклама на сайті |
|
Відповісти з цитуванням
Bookmarks